據記者在前線的了解，剛畢業的應屆生在畢業后找工作的難度越來越多，還找不到一個適合自己的工作，這讓不少同學甚是憂心。這一現象源于大學擴招，導致畢業生越來越多，從而增加了大學生在就業上的壓力。對此，學府考研做了一個簡單的分析，大家一起看看。

　　1、畢業生人數龐大：

　　大學畢業生從2004年的280萬到2018年的820萬，大學生的數量連年增加，大學生就業難似乎已經成了共識。對于很多專科、三本院校的畢業生而言，如果專業不占優勢的話，畢業即失業已經是不爭的事實。

　　2、自身能力不夠

　　畢業生越來越多已經是不可避免的事實，找不到工作還有一個重要的原因就是自身能力不夠，目前很多大學學習氛圍并不是很好，很多學生以為上了大學就萬事大吉，逃課、掛科、畢不了業的情況依然很多，在混大學，而不是讀大學。優秀的同學在學校期間考下了四六級、考了相關資格證書、認真學習了本專業或其他感興趣的課程、獲得獎學金等。畢業之后自然就比那些缺乏職業規劃、得過且過的同學更有競爭優勢。

　　如何避免這種情況：

　　1、考研，繼續深造

　　目前本科學歷已經滿足不了很多同學的自身需求和部分企業招聘需求，越來越多的本科生選擇考研這條路，很多專業在本科階段學習的內容有限，以后想要有更好的發展，需要考研，如醫學，建筑學等。當然無論什么原因考研，不要隨大流，應清晰定位，做好長遠規劃。

　　2、考公務員

　　在我國多年的歷史長河中，公務員無疑被認為是一份“鐵飯碗”。自然，在每年的就業中公務員都是就業的熱門。而面對如此激烈的競爭，除了本身具有穩定、壓力小的因素外，還離不開公務員所能提供的公平、透明的競爭平臺。

　　3、考證、繼續學習

　　考證也是很多專業同學必須要做的，如會計行業，僅僅有一個本科畢業證遠遠不夠，還需要拿下中級會計師、注冊會計師等證書。大學終有一天會畢業，但學習不能畢業，目前各行業發展都很快，要保持時時刻刻的學習能力，不斷更新自己的知識。

　　4、創業

　　這條路相對比較難，風險也很大，建議有一定基礎再開始，如經濟、人脈等。

　　大學生越來越多，則意味著國民受教育的程度不斷提高，這也是社會發展的必然階段。而剛畢業的應屆生想要選擇一份適合自己的工作，則要提前規劃好自己的職業生涯，不可好高鶩遠。