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深圳大學加強研究生導師年度招生條件審核工作

  • 來源: 學府考研
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  • 2019-07-05
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摘要:根據《關于全面落實研究生導師立德樹人職責的意見》和《關于進一步規范和加強研究生培養管理的通知》等文件要求文件,貫徹落實《深圳大學文化創新發展綱要》。

  自2014年以來,深圳大學實行導師資格遴選(確認)與招生條件審核相分離的制度,具有導師資格者下一年度列入招生專業目錄之前,必須通過招生條件審核。新制度實施以來,每年博導的招生條件審核通過率為75%-80%,碩導一般為70%-75%,基本達到了“以適度競爭激活導師隊伍活力”的制度效能。

  近日,根據《關于全面落實研究生導師立德樹人職責的意見》和《關于進一步規范和加強研究生培養管理的通知》等文件要求文件,貫徹落實《深圳大學文化創新發展綱要》“師德師風工程”所倡導的“敬畏講臺、站穩講臺、熱愛講臺”的研究生導師文化,深圳大學出臺《關于進一步改進和加強研究生導師年度招生條件審核工作的通知》,實行更加全面更加嚴格的年度招生條件審核機制,從制度機制上“筑牢質量第一關口”。

  一是落實師德師風是導師素質的第一標準,切實加強師德師風的把關審核。嚴格實行師德師風一票否決制,導師未能履行立德樹人職責,違反招生考試政策、培養管理制度、學術道德規范等文件規定,或者出現教學事故(包括本科教學事故)等6種情形,一旦進入學校職能部門或上級部門的調查處理程序,即不予通過下年度的招生條件審核。

  二是落實培養質量的第一責任人的要求,進一步細化培養質量條件審核。例如,在學位論文抽檢中,如所指導的研究生學位論文被上級部門認定為“存在問題學位論文”,所指導研究生出現學術不端行為受到學校處分、或已畢業研究生因學術不端行為而被撤銷學位等6種情形,不予通過下年度的招生條件審核。

  三是落實科教融合,科研育人的要求,進一步優化科研條件審核。明確“高水平的研究生培養必須以高水平的科學研究為支撐,參與科研項目是研究生培養的手段途徑而不是目的”,把“科研育人”要求落到實處。

 

  四是招生條件審核工作全程線上進行,操作簡便無需跑腿。導師招生條件審核全部通過學校的智慧校園系統進行,通過審核的導師名單直接進入招生專業目錄。導師的基礎數據和科研數據分別來自學校人事、教學以及科研管理等部門,因此導師填報的大部分操作都是選擇,無需錄入數據。

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