高考結束，許多家長忙著準備報志愿。“考得好，還要報得好”。很多家長會將目光投入到一些熱門專業，比如選擇醫學、法學，或者熱門的金融、IT專業。那么，選這些專業，夢想與現實距離有多遠?

　　1、醫學，穩定與勞累的混合體

　　醫生的工作穩定，“越老真值錢”，但學醫的過程又苦又累。醫生有“錢途”，但在職業早期，很難得到滿意的報酬，甚至不如街角無證營業的美容店賺錢多。熬過三年規培，做醫生后會發現更苦更累，要時時更新知識，掌握前沿醫學變化。遇到急救病人，節假日下班后都得出現場，幾個小時的手術是“家常便飯”。

　　醫患關系仿佛是“懸在頭上的達摩克利斯之劍”，兒科的風險更大，父母把子女看的很金貴，愿意花錢，但花錢治不好，或者發生問題，他們處理事情容易情緒化、極端化。但醫生在精神和道義上是高貴的，下次遇到類似的病例，還是要“硬著頭皮上”。

　　雖然醫院擴建，醫療改革，但醫學類專業的就業率并不樂觀，一些民辦的三級乙等醫院，大多數都開始要求碩士研究生，至于進入待遇稍好的三甲醫院，基本要求博士學歷和一些能夠助力的關系。相信很多醫生說過相同的一句話：將來一定不讓我們家孩子學醫。所以，沒有堅定的信念，不建議選擇醫學專業。

　　2、一如法學深似海

　　法學是個好專業，理性，也極為嚴謹，前期精力投資較大，到后期會得到回報。不過，法學的理想和現實存在巨大的落差。法學專業能否做到就業美滿，后期能否得到回報，很大程度上不僅取決于個人努力程度，還取決于高校的檔次。985/211真的很重要，“五院四系”就是法律界的金字招牌。

　　就業之后，能否事業發達，司法考試是必須通過的，然后，還要有人脈支持，才能拿到“委托合同”，否則，會被稱為“法律民工”。律師不掙錢，法務不掙錢，能掙到錢的是“律師界的大腕”，因此，剛畢業的法學學生，會在極短時間內明白：一如法學深似海，從此濃發是路人。

　　3、奔跑在金光大道的“金融專業”

　　和市場與金錢打交道的金融專業，在政策的推動下，這些年一直“奔跑在金光大道上”。隨著金融業的開放和金融機制的改革，金融人才的就業方向包括銀行、投行、咨詢公司、基金公司、證券公司等行業熱門行業，薪資水漲船高，有機會享受優厚的待遇和休假福利。

　　但是，銀行需要“能拉款的資源”，新入職投行、咨詢公司，需要“獨特的眼光和敏銳的消息來源”，基金、證券公司需要“有能力寫出高端的研究報告”。一些發展較好的風投公司，會指明招聘“有理工科背景的金融男”。

　　因此，如果沒有資源背景能帶項目，如果沒有資源背景能拉資金，如果臉皮薄缺乏口才，盡可能遠離金融學，豐厚的薪酬并不屬于每一位“金融專業畢業生”。概括地說，“富學金融”，金融專業是一個非常典型的“名校生出路好、差校生少活路，沒有資源沒活路”的專業。

　　4、學IT，要“有一顆年輕的心”

　　通常有“窮學IT”的說法，其實意思是說“家境不好，就學計算機類專業”。IT專業不需要有多大的人脈，靠個人能力就能夠“闖開道路”的職業。即使非重點高校的畢業生，只要掌握核心技術，能獨立承擔起一面的工作，就能獲取一席之地，拿到一份不菲的薪水。

　　但IT 行業工作量大活累，“發際線是IT行業最明顯的標志”，從業人員要不間斷地學習：程序員要學習各種語言、開發編程方法，產品人員要學習公司新產品的各種特性，熟記各個參數，掌握市場的動向。

　　更殘酷的事實是，IT行業知識更新換代快，從業人員淘汰率高，遇到行業低潮期，存在45歲甚至35歲被離職的現象。因此，IT行業有個不成文的說法：工作三年需要獨立做項目，五年內不能再接觸一線的基礎開發，八年內一定必須是管理層。

　　總之，報考IT專業，需要保持年輕開放的心態和好奇心，愿意去了解和探究新鮮事物。