研究生應聘遭第一學歷歧視?原因何在?

  • 來源: 學府考研
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  • 2019-06-12
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摘要:大學畢業報考研究生晉升的很大一部分原因是本科學歷較差,二本在求職應聘中不占據任何有利趨勢,薪資成為一大障礙,據調查顯示:應屆生平均月收入在5k左右。

  近幾年考研的本科大學生時越來越多,很多人選擇考研主要還是因為現在的就業找工作的壓力太大了,很多大學生本科畢業找不到一個好一點兒的適合自己的工作,尤其是那些雙非院校的學生和那些二本院校的學生,以他們本科階段的能力以及學歷很難在就業競爭中占到優勢。所以對他們來說只有考研考一個更好的大學的研究生,拿到名牌大學畢業證書這樣才不會再找工作中受到歧視,才能有競爭力。

  但是現在依舊有一些學生擔心,他們擔心自己的第一學歷是二本會不會在應聘的時候受到歧視呢?確實現在社會上很多人都有這樣的偏見,很多人認為本科時普通院校的學生就算你的碩士讀的是名牌大學,畢業后還是會遭到用人單位的歧視。當然這種說法太絕對了,不會都是這種情況的。其實,我認為這樣的學生以后工作是否會受到用人單位的歧視和本科院校層次低沒有什么直接關系,重要的是你在研究生階段是否有科研論文或者一些拿得出的研究成果。

  其次就是現在用人單位的招聘要求變高了,很多企業單位找人都要求是研究生學歷,而研究生學歷只是你應聘時的敲門磚,當你工作以后,企業單位更看重的是你的工作能力,如果你研究生階段學的很一般,那么肯定是會受到歧視的,他們可能也會因為這個再結合你本科階段讀的院校來判斷你在某方面的能力。我就得這個應該算不上是歧視,因為幾乎所有的企業單位招聘用人都是優勝劣汰的原則。

 

  最后,希望那些有這樣擔憂的大學生能放寬心,努力在本科階段和研究生階段培養和提高自己的學習能力和專業技能。讀研的學生要好好利用好研究生這個階段,一定要學出成果來,爭取能做出優秀的學術成果。這樣你以后工作就不會受到歧視了,畢竟在工作方面,能力是很重要的。

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